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Abogado denunciante de Peoria

Si sabe que su empleador está participando en una actividad ilegal, le conviene ponerse en contacto con un abogado denunciante calificado en Peoria para obtener más información sobre cómo puede protegerse. En Phillips Law Group, nuestra firma comprende el riesgo que corre al presentarse. Por eso es importante hablar con un abogado para proteger su seguridad.

Nuestra firma tiene décadas de experiencia legal combinada ayudando a más de 155,000 clientes a obtener compensación por las pérdidas que han experimentado. Agradecemos la oportunidad de discutir su reclamo con nosotros durante una consulta gratis y confidencial. No hay costos iniciales si lo representamos. Solo nos pagan si lo ayudamos a obtener una compensación.

Estamos disponibles las 24 horas del día, los 7 días de la semana para llamarlo al 1-800-706-3000 o completar un formulario de evaluación de caso gratis.  

Lo que debe saber sobre la Ley de reclamaciones falsas

La ley que rige las reclamaciones de los denunciantes se conoce como Ley de Reclamaciones Falsas. Fue creado originalmente durante la Guerra Civil para tratar de evitar que los proveedores gubernamentales abusen de su relación financiera con el ejército.

La ley se ha ampliado a lo largo de los años y ahora combate el fraude en la atención médica e identifica el abuso en ciertas industrias como la construcción, la vivienda y la energía y prohíbe algunas de las siguientes:

  • No entregar dinero o bienes que serán utilizados por el gobierno.
  • Conspirar para presentar un reclamo falso
  • Usar o hacer a sabiendas una declaración o registro falso que esté en los mismos términos que una afirmación falsa
  • Causar o presentar deliberadamente una reclamación falsa de pago o aprobación
  • Recibir propiedad a sabiendas de alguien que no tiene derecho a vender la propiedad
  • Estar involucrado en la entrega de un documento que confirme la obtención de propiedad gubernamental sin reconocer si la información es correcta

Qué puede hacer un abogado denunciante por usted

Presentar una acusación de actividad ilegal en el lugar de trabajo puede ponerlo en riesgo de represalias. Nuestra firma comprende este riesgo y está preparada para hacer de su seguridad una prioridad. Es por eso que su consulta con nosotros es absolutamente confidencial y 100 por ciento gratis.

Entendemos lo complejos que pueden ser los casos de denunciantes y lo difícil que es probar que un empleador violó la Ley de Reclamaciones Falsas. Nuestra firma cuenta con el conocimiento y los recursos para manejar estos casos. Conocemos bien esta ley, así como otras leyes estatales y federales que pueden aplicarse a sus circunstancias particulares.

Si determinamos que tiene un caso válido, se llevará a cabo una investigación detallada y se reunirán pruebas de apoyo para construir un caso sólido de compensación.

Es probable que el gobierno intervenga en el caso. Esto puede ser beneficioso ya que los casos con intervención del gobierno a menudo tienen una alta tasa de éxito. Si el gobierno se involucra, sus abogados tomarán el control del caso y pueden optar por continuar y procesar el caso, desestimar el caso o resolverlo.

Entendemos que la naturaleza de esta situación es muy delicada y la confidencialidad es clave. Por eso es importante contar con un equipo legal de su lado para guiarlo durante todo el proceso.

¿Necesitas ayuda legal? Llámanos al 1-800-706-3000.

Compensación que puede estar disponible

Si el reclamo de un denunciante tiene éxito, puede ser elegible para obtener una parte de la devolución recuperada por el gobierno, entre el 15 y el 25 por ciento.

En los casos en que el gobierno no interviene, el denunciante puede recibir hasta un 30 por ciento. Además, si el caso tiene éxito, se espera que un empleador reintegre a su empleado en su puesto anterior y le dé el doble de salario retroactivo. Las represalias pueden incluir:

  • Acoso
  • Evaluaciones de desempeño deficiente
  • Abuso físico o verbal
  • Hacer las tareas del empleado más difíciles
  • Degradando
  • Negar una promoción

Si tiene alguna pregunta con respecto a su reclamo, nuestros abogados están disponibles para discutir su situación en cualquier momento del día. Programe una consulta gratis lo antes posible.

El denunciante afirma que nuestros manejos firmes

En Phillips Law Group, nuestra firma ha manejado varios casos de denuncia de irregularidades que involucran la comisión de fraude contra el gobierno de los EE. UU. Estos incluyen los siguientes:

  • Atención médica: cuando los proveedores de atención médica presentan reclamaciones de pago fraudulentas contra el gobierno, son culpables de violar la Ley de reclamaciones falsas. Esto puede incluir aumentar los cargos a Medicaid o Medicare por servicios que no brindaron o cobrar a un paciente dos veces por el mismo tratamiento.
  • Financiero: este tipo de actividad fraudulenta puede incluir fraude hipotecario o de pensiones del gobierno.
  • Ambiental: si la industria ambiental miente de manera poco ética sobre la prestación de un determinado servicio, como la eliminación de desechos tóxicos de un área, pero no lo hace, esta es una forma de fraude contra el gobierno.
  • Investigación: cuando los datos de la investigación se falsifican con el fin de obtener la elegibilidad para los fondos de subvenciones de los Estados Unidos, esta es una forma de actividad fraudulenta contra el gobierno.

Otras formas de denunciantes reivindicaciones en otras industrias incluyen:

  • Bancario
  • Impuestos
  • Hipotecas
  • Becas del Gobierno
  • Pensiones empaquetadas por el gobierno
  • Préstamos federales para estudiantes
  • Contratos de defensa

Llame a un abogado denunciante de Peoria para una consulta gratis

Si tiene información acerca de que su empleador comete actividades ilegales, le conviene ponerse en contacto con un abogado para conocer sus derechos y las posibles opciones legales.

En Phillips Law Group, entendemos que esta situación es delicada y su protección es nuestra prioridad. Nuestra firma está preparada para revisar su situación durante su consulta gratis. No hay ningún riesgo ni obligación involucrada. No se le cobrarán tarifas por adelantado por nuestros servicios.

Comuníquese con nosotros en cualquier momento por teléfono al 1-800-706-3000 o en línea. 

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